پارتیشن Open Office چیست ؟ مزایا و معایب اوپن آفیس

پارتیشن بندی در ادارات یکی از اصول اصلی مدیریت منابع انسانی است. با تقسیم اصولی فضای کاری هریک از پرسنل، ضمن ایجاد نظام بخشی به فضای کسب و کار، کمک شایانی به همکاری بهتر و مراجعات مردمی خواهد شد. پارتیشن بندی خصوصا در محیط های کوچک سبب افزایش بهره وری می شود و تا حد ممکن پرتی فضا را کاهش می‌دهد. در این بین احتمالا واژه Open Office / اوپن آفیس را شنیده اید که در زیر بیشتر درباره این سیستم صحبت خواهد شد.

انواع پارتیشن اداری

قسمت بندی محیط کار نمایانگر قرارگیری هریک از نیروها در جای خود است. طبیعتا تیغه چینی و دیوار کشی با مصالح سنتی در یک شرکت نه به صرفه است و نه در هر محیطی قابلیت اجرا دارد. به همین دلیل استفاده از پارتیشن بندی موقت توجیه پیدا می کند. متریالی که برای پارتیشن اداری استفاده می شود متفاوت است. پارتیشن چوبی ام دی اف، پارتیشن اداری شیشه ای و یا ترکیب شیشه و چوب از محبوب ترین نوع پارتیشن بندی هستند.

پارتیشن شیشه ای دوجداره

پارتیشن اداری شیشه ای به فرم های متنوعی اجرا می شود. پارتیشن شیشه ای فریملس، پارتیشن Open Office و یا پارتیشن شیشه ای دو جداره و سه جداره انواع مختلف این سیستم هستند که کارفرما با توجه به موقعیت، متراژ و هزینه کرد آن را اجرا می کند.

پارتیشن شیشه ای فریملس

پارتیشن Open Office چیست

پارتیشن اوپن آفیس یا خود ایستا نمونه ای مدرن از تقسیم بندی در اداره جات است. در این نوع فضاسازی شیشه های لمینت و یا سکوریت به کمک پروفیل های آلومینیومی روی زمین متصل می شوند و تا ارتفاع خاصی که به سقف متصل نشود ادامه پیدا می کند. به عبارت دیگر دیوارهای اوپن آفیس کوتاه تر از سقف بوده و محیط بسته نیست. در این مدل پارتیشن، سیستم گرمایش و سرمایش مرکزی به راحتی کار کرده و تبادل هوا در تمام بخش های اداره گردش می کند و نیازی به تعبیه مجزای این سیستم ها در هر اتاق نیست.

پارتیشن شیشه ای اوپن آفیس گرد

ارتفاع قطعات شیشه ای تا 2.5 متر نیز می رسد که با توجه به فاصله زمین تا سقف سفارش داده می شود. یراق اتصال این پارتیشن ها به صورت روکار و توکار است. بست های روکار تنها به زمین پیچ و بولت شده، اما برای بست های توکار نیاز به تخریب به جهت کاشت یراق در زمین است. طبیعتا سیستم توکار به دلیل عدم مشاهده یراق، حس بهتری القا می کند. این سیستم ها معمولا به صورت تک جداره اجرا می شود.

مزایای پارتیشن بندی اوپن آفیس

• انتقال بهتر نور در بین اتاق ها و کاهش استفاده از نورپردازی
• حس همکاری و همدلی بیشتر در بین پرسنل
• شفافیت در عملکرد کاری نیروها
• افزایش جنب و جوش بین پرسنل
• استفاده بهینه از تمام فضا
• حداقل پرتی به دلیل ضخامت کم دیواره ها
• کاهش هزینه اجرا به دلیل عدم اتصال به سقف
• امکان تغییر در تقسیمات
• پخش دمای محیط در تمام قسمت ها به دلیل باز بودن بالای پارتیشن
• ایجاد فضاسازی مدرن و مینیمال
• استفاده از سندبلاست برای مات سازی پارتیشن

ایمنی قطعات شیشه ای

احتمالا سوال اساسی که مطرح می شود ایمنی شیشه هایی پارتیشن اداری باشد. باید گفت که شیشه های استفاده شده در این سیستم حداقل با ضخامت 10 میلی متر هستند که از جنس تمپر شده و یا سکوریت هستند. این شیشه ها ضمن لطافت و شفافیتی که دارند بسیار مقاوم بوده و در برابر ضربه مستحکم هستند. در صورت نیاز می توان شیشه ها را لمینت شده سفارش داد تا در صورت شکست نیز دچار هیچگونه ریزشی نشود. شیشه های تمپر نیز ضمن مقاومت بالا، در صورت شکست احتمالی، هرگز به قطعات بزرگ و تیز خرد نمی شود.

عدم ریزش قطعات شکسته شده در پارتیشن شیشه ای لمینت شده

شخصی سازی اوپن آفیس

گرچه ماهیت پارتیشن اداری شیشه ای شفافیت اتاق ها است، اما برای ایجاد حس حریم خصوصی بهتر و جلوگیری از یکنواختی اداره، می توان قطعات شیشه ای پارتیشن نظیر دیوارها و درب را به کمک سندبلاست مات سازی و حکاکی نمود. برای این منظور طراح با توجه به محیط، طرحی را پیاده سازی می کند که بعد از تولید شیشه ها آن را به کارگاه سندبلاست منتقل تا آماده نقش بندی شود. نقوشی که به کمک سایش روی شیشه ها ایجاد می شود دایم هستند.

استفاده از درب های شیشه ای کشویی، لولایی و انواع درب های کابویی داخل و بیرون بازشو در این پارتیشن فراهم است.

اجرای پارتیشن اداری شیشه ای اوپن آفیس

اگر برای محل کار خود نگران تقسیم بندی پرسنل هستید و یا فضای کوچکی در اختیار دارید که نیاز به قسمت بندی فوری و بهینه است، کافیست با متخصصین ما تماس بگیرید. ما در رامان وین به شما کمک خواهیم کرد که فضای اداره خود را به کمک پارتیشن شیشه ای تنظیم کنید و از تمام متراژ محیط بهره مند شوید. تمام قطعات پارتیشن قابل باز شدن و انتقال به محل دیگر را دارند. جهت مشاوره و کسب اطلاعات بیشتر با شماره ۰۹۱۲۹۶۴۲۹۸۴ و ۰۲۱۵۶۹۱۰۴۱۲ تماس و از مشاوره پرسنل ما بهره مند شوید.